ZOEKEN

WERK SAMEN MET TFC

Carrières verlopen tegenwoordig anders dan in het verleden. 'Lifetime employment' komt niet meer voor. De balans tussen werk en privé, financiële ‘onafhankelijkheid' en loopbaanplanning worden steeds belangrijker. Hier speelt TFC al sinds 2002 op in.

Regie voeren over je carrière betekent vooruitdenken!

WIJ WERKEN VOOR

logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo
logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo logo

REFERENTIES

Onze referenties geven een goed beeld van onze dienstverlening. Je bent van harte uitgenodigd contact met ons op te nemen. We onderzoeken dan samen hoe we je optimaal van dienst kunnen zijn.

 

PROJECT MANAGEMENT VACATURES

Op zoek naar een Senior Projectmanager voor een relatie van TFC - Talent Force Cooperation.

Senior Projectmanager

Refnr 2554
Regio Zuid Holland
Duur 3 maanden+
Aanvang Per direct
Status Ingevuld
Omschrijving

Voor een relatie van TFC - Talent Force Cooperation zijn wij op zoek naar een senior projectmanager.

 

Het werkveld is spannend. Nederland heeft één van de meest competitieve telecom-markten van de wereld. Klanttevredenheid is dan ook key. In het kader van customer retention op de meer traditionele vormen van dienstverlening moeten een aantal vernieuwingen worden doorgevoerd. Een uitdagende klus voor een senior projectmanager.

 

De senior projectmanager is dé regisseur van innovatieve ontwikkelingen, maar draagt ook zorg voor de vlekkeloze overgang naar de beheeromgeving.

 

De senior projectmanager is verantwoordelijk voor het implementeren van complexe, zeer omvangrijke ketenreleases waarbij meerdere System Integrators en interne partijen betrokken zijn.Vaak zal sprake zijn van belangentegenstellingen; deze moeten worden overbrugd.
Het werk is voor een groot deel geoutsourced; de SI's voeren een deel van het werk offshore uit.
Daarnaast moet de projectmanager de release-gerelateerde activiteiten besturen die buiten de scope van de SI vallen (zoals periferie systemen en andere ketens).

Eisen

Hard skills:

  • Goede kennis van IT.
  • Goede kennis van financiële systemen.
  • Brug tussen Business en IT.
  • Ervaring met het aansturen van system integrators die een deel van het werk off shore doen.

 

Soft skills:

  • Zeer resultaatgericht, overtuigend én bruggenbouwer.
  • Moet kunnen omgaan met belangentegenstellingen.

 

Aantal uren per week: 40 uur.

 

Voldoe je aan de bovenstaande eisen en ben je op korte termijn beschikbaar? Neem dan contact op met Wouter Go 06-83523582/ 070-3071350 of solliciteer direct middels de reageer-button.

Reageer op deze functie


MEEST RECENTE PROJECT MANAGEMENT VACATURES